Tule rakentamaan ratkaisuja, joiden jälki näkyy
Evolver on näkemyksellinen AI-kumppani ja pitkän elinkaaren järjestelmäkehittäjä. Oma tuotantovalmis Mylly.AI-alusta, nopea innovaatiokyky ja yli 20 vuoden kokemus liiketoimintakriittisistä järjestelmistä – näillä eväillä autamme pohjoismaisia organisaatioita toteuttamaan tekoälysiirtymän innovaatiosta tuotantoon ja jatkuvaan kehitykseen
Haluamme saada aikaan tuloksia, joista voimme olla ylpeitä vielä vuosienkin päästä. Porukkamme on skarppia, kokemusvuosia on rutkasti takana ja asenteemme ongelmanratkaisuun on sinnikäs ja pragmaattinen. Siksi tartumme myös niihin kaikkein vaativimpiin projekteihin.
Otamme laajasti vastuuta asiakkaidemme liiketoiminnan kehittämisestä. Paneudumme asioihin syvällisesti, hyvää tekemisen meininkiä unohtamatta. Evolverissa on toteutettu ratkaisut Aurinkomatkojen verkkosivuista VR:n tuotannonohjaukseen ja Anoran prosessiautomaatioon.
Millaista meillä on?
Henkilöstömme vaihtuu harvoin, mikä kertoo siitä, että meillä viihdytään. Kun meille tulee töihin, saa ympärilleen joukon ihmisiä, jotka välittävät sekä työnsä laadusta että toisistaan. eNPS:mme on 90 (2026) joka kertoo myös omaa kieltään työntekijöidemme tyytyväisyydestä.
Ylpeys työstä. Poraudumme syvälle asiakkaan liiketoimintaan ja teemme vaativaa työtä. Rakennamme ratkaisuja, jotka kestävät vuosia. VR:n kanssa olemme työskennelleet yli 15 vuotta, Aurinkomatkojen kanssa yli 20. Kokonaisuudesta on syytä olla ylpeä.
Sopivat haasteet. Toteutamme liiketoimintakriittisiä järjestelmiä ja tekoälyratkaisuja, joissa ongelmanratkaisukyky ja kokonaisuuksien hahmottaminen ovat keskeisiä. Haastetta riittää, mutta työn ja vapaa-ajan tasapaino pidetään kunnossa.
Kasvun tuki ja mentorointi. Jokaisella on oma roolinsa ja ammatillinen polkunsa. Nimeämme junioritekijöille mentorin, ja senioreillekin löytyy haastetta sekä kasvun paikkoja. Kukaan ei jää haasteidensa kanssa yksin, mutta kukaan ei myöskään joudu mahdottomaan tilanteeseen.
Kulttuuri ja ilmapiiri
Meillä saa olla oma itsensä. Palautetta annetaan kollegoina, ei ylhäältä alas. Rakennamme joka päivä työyhteisöä, jossa kaikkien on hyvä olla. Asiakkailtamme olemme kuulleet, että meidän kanssamme on mutkatonta ja mukavaa tehdä töitä.
”Evolverilla olen kokenut työnteon mielekkääksi: tykkään siitä, että pienenä yrityksenä täällä saa enemmän vapauksia työntekoon ja pääsee helposti toteuttamaan isojakin kokonaisuuksia, jolloin oma työpanos tulee selkeämmin esille."
Valentin, juniorikehittäjä
”Arvostan Evolverilaisten uteliaisuutta ja sitä, että ongelmat halutaan ratkaista kunnolla, ei vain nopeasti pois alta. Laadukas tekeminen näkyy suoraan asiakkaiden luottamuksena, ja sellaisessa ilmapiirissä on ilo tehdä töitä."
Ankku, seniorikehittäjä
Mitä teemme päivittäin?
Evolverin perustehtävä on auttaa pohjoismaisia organisaatioita toteuttamaan tekoälysiirtymä. Käytännössä tämä tarkoittaa:
- Mylly.AI-alustan kehitystä: oma tuotantovalmis AI-alusta, jonka päälle rakennetaan asiakaskohtaisia tekoälyratkaisuja. Java, Spring Boot, PostgreSQL, Azure, AWS.
- Asiakaskohtaisia tekoälyratkaisuja: AI-asiakasavustimia, prosessiavustimia, tuotesuosittelijoita ja automaatiota, integroitu Skills-arkkitehtuurilla yritysjärjestelmiin.
- Pitkäikäisten järjestelmien jatkuvaa kehitystä: verkkopalveluita, integraatiojärjestelmiä, mobiilisovelluksia. React, TypeScript, Java, PostgreSQL, AWS.
Olemme markkinan etulinjassa tekoälyn hyödyntämisessä. Otamme käyttöön uusia teknologioita sen mukaan, mikä tuottaa asiakkaalle parhaan ratkaisun, ja opettelemme ne kunnolla.
Työsuhde-edut
Lisäksi puhelin-, netti- ja lounasedut. Parhaat ja omavalintaiset työvälineet.
Rekrytointiprosessi
Rekrytointiprosessimme kestää tyypillisesti 2–3 viikkoa, ja sen sujuvuudesta vastaa Jenni. Haluamme tutustua sinuun. Hiillostamisen sijaan pyrimme käymään keskustelua, jossa kasvatamme ymmärrystä toisistamme.
Prosessin vaiheet voivat vaihdella roolista riippuen. Alla esimerkki tyypillisestä prosessista:
Työtarjouksen yhteydessä laadimme sinulle räätälöidyn 12 kuukauden aloitussuunnitelman eli konkreettisen ajatuksen siitä, mitä työsi Evolverilla pitää sisällään ensimmäisen vuoden aikana ja miten osaamisesi kehittyy.
Hakemuksesi lukee ihminen. Emme käytä tekoälyä hakijoiden seulontaan, ja kerromme aina, jos hyödynnämme sitä rekrytoinnin muissa vaiheissa.
Avoimet työpaikat
Juniorikehittäjä
Evolver etsii motivoitunutta juniorikehittäjää, joka haluaa oppia uutta ja kehittyä monipuolisissa projekteissa.Etkö löytänyt sopivaa paikkaa?
Lähetä avoin hakemus. Kerromme mielellämme lisää ja keskustelemme mahdollisista rooleista.Yhteyshenkilö
Jenni Tapanila,
rekrytointipäällikkö
Ole yhteydessä minuun rekrytointiin tai rooleihin liittyvissä kysymyksissä.
Avoin hakemus
Evolver yrityksenä
Perustettu
2004
Henkilöstö
n. 30
Kotipaikka
Helsinki
Liikevaihto 2025
2,6 M€
Kasvu
40 %
(2024 → 2025)
Omistus
100 %
työntekijöiden omistuksessa